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Prensa

“El que pegue primero, va a pegar más fuerte”

18. 01. 2018

18 de enero del 2018
Gestión

 
Lo que se viene en adelante es una revolución tecnológica posiblemente como nunca hemos visto, y aquí voy a ser bien enfático en esta idea: el que pegue primero va a pegar más fuerte. Por ejemplo, la participación remota y el trabajo flexible. Esta es una oportunidad enorme que tienen hoy día las empresas y que no tenían antes para contratar más y mejor talento. Al momento de buscar talento laboral, la primera empresa que empiece a expandir sus horizontes va a ser la que capte el mejor pool de aplicantes. Y con eso, se tiene que romper el paradigma de que el trabajo es de 8 horas sentados en una oficina. Esto te permite captar a personas que por algún motivo no preferirían estar en una oficina o trabajar. Además, comencemos a alejarnos gradualmente de industrias obsoletas.
 
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