Hablemos sobre el sueldo mínimo

Red de Comunicación Regional – RCR

La presidenta Dina Boluarte anunció en su mensaje presidencial el incremento del sueldo mínimo para el último trimestre del año. Sin embargo, surge la pregunta: ¿es este aumento la mejor medida para impulsar la formalidad laboral o se deberían considerar reformas más profundas? 

Históricamente, el aumento del salario mínimo ha sido utilizado como una herramienta política. De los 14 incrementos realizados desde el año 2000, 12 coincidieron con periodos electorales o caídas en la aprobación presidencial.  

Esto, a pesar de que desde 2007 el Consejo Nacional de Trabajo cuenta con una metodología que permite ajustar el salario mínimo en función del costo de vida y la productividad. 

Además, aunque el ministro de Economía ha destacado una recuperación económica, este proceso sigue siendo lento. La inversión privada creció apenas un 1% en el primer semestre de 2024, mientras que la calidad del empleo y los ingresos en 18 regiones aún no han alcanzado los niveles previos a la pandemia. 

Para obtener una visión más detallada de esta situación, Paola Herrera, economista del Instituto Peruano de Economía (IPE), proporciona información adicional en este episodio de “Hablemos de economía”.    

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