Mercado laboral: ¿qué factores explican la actual mayor precariedad?
Red de Comunicación Regional – RCR
Al cierre del año pasado, se registra que 1.6 millones de trabajadores en Lima Metropolitana cuenta con un empleo precario o mal remunerado, casi 531 mil más que en la prepandemia.
Fernando Gonzales, economista senior del Instituto Peruano de Economía (IPE), explicó que lo que se está observando es que el mercado laboral se viene recuperando en cantidad, pero a costa de menor calidad.
Una de las principales características es que hay un incremento del subempleo por ingresos, es decir, de personas que tienen trabajo, laboran horas adecuadas, pero su nivel de ingresos es insuficiente para cubrir una canasta básica alimentaria.
Este incremento de precariedad laboral responde a dos factores. Por un lado, está la menor creación de empleos formales, explicado en el deterioro de expectativas sobre la economía y, en esa línea, de contratación laboral en el país.
También influye el incremento del costo de vida por la inflacion, que cerró el año pasado en 8.5%, un máximo en varios años.
En entrevista con la Red de Comunicación Regional (RCR), Gonzales brinda mayores detalles sobre el dinamismo del mercado laboral en Lima Metropolitana.
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